おしらせ

IPOに関心がある企業の経営者の皆様などを対象とした
６か月間のプログラム（マンスリーセミナー）を6月から実施！！

京都知恵産業創造の森は、
行政、経済団体、産業支援機関、大学・研究機関及び金融機関などと連携し、
スタートアップの創出及び成長支援をサポートしております。

この度、成長支援の１つとして、東京証券取引所と協力し、
IPOを目指す企業の経営者層を対象とした人材育成プログラムを、
実施いたします。

今回のプログラムでは、
上場前に押さえるべき、ファイナンス、人材採用、ガバナンスなどの
知識や情報を、各分野の専門家からお伝えします。

今後、IPOを見据えて、具体的に監査法人を探し始める予定である企業など、
IPOを目指される企業経営者の皆様、是非、お申込みください。

■参加対象
１．新規株式公開（IPO）を経営戦略として検討している京都を中心とした関西企業
２．全6回のプログラムに経営者層（CEOまたはCFO）の実出席が可能な企業
        ※実務担当者の同席可

■参加費
無料

■定員
10社程度
※多数の場合は抽選となります。
　採択結果は、3/14（金）を目途にお送りします。

---

【プログラム概要】
■6月19日(木) 18：00～20：00　上場制度と上場審査
講師：岡野　豊（㈱東京証券取引所 上場推進部　課長）
           野村　大祐（㈱東京証券取引所 上場推進部　課長）
岡野氏　　 野村氏

■7月10日(木) 18：00～20：00　成長資金の調達と資本政策
講師：坂本 匠（JICベンチャー・グロース・インベストメンツ）

■8月21日(木) 18：00～20：00　上場にむけた人員体制の整備
講師：財部　友希（㈱グラッドキューブ　専務取締役 CIRO）

■9月18（木）18：00～20：00　
　上場にむけた内部管理体制（内部統制と予実管理）の構築
講師：未定（公認会計士を予定）

■10月16日(木) 18：00～20：00　上場にむけたガバナンスの構築
講師：五島　洋（弁護⼠法⼈⾶翔法律事務所　パートナー弁護⼠）

■11月20日(木) 18：00～20：00　先輩経営者による上場体験談
講師：未定

---

※申込みいただいた情報については、主催機関間で共有しますこと、
　ご了承おきください。

 

これからの「探求学習」
～課題探求力・発想力・巻き込み力・突破力は起業家から学ぶ！～
予測不能なVUCA時代。求められるのは、アントレプレナーシップ！
Volatility（変動性）、Uncertainty（不確実性）、Complexity（複雑性）、Ambiguity（曖昧性）の頭文字をとったVUCA。あらゆる事柄において未来を見通しにくくなった現代社会の状況のことを表した言葉です。そしてこれからのVUCA時代を担う若者には、変化に対応し、持続可能な社会を実現できる能力が求められ、柔軟で自律的な思考力、課題の本質を捉える探求力、そして巻き込み力・突破力が求められます。本セミナーでは、社会課題に真正面から取り組み、アントレプレナーシップで解決に挑み、仲間、金融機関などを巻き込みながら社会にインパクトを与えている起業家とともに、これからの高校教育に求められる視点を考えます！

---

【タイムスケジュール】
▼18：00　オープニング/趣旨説明
▼18：15　 トークセッション
「課題探求力、突破力、起業家はどのようにして身に着ける？」
　金谷　智（株式会社LXDESIGN　代表取締役）
　中馬 一登（株式会社MIYACO 会長 / 株式会社一 代表取締役）
　仲田 匡志（株式会社SOU 代表取締役）
▼19：00　ワークショップ　　
「起業家とともに考えるこれからの社会で活躍するために必要な視点」
３人の起業家とともに、起業・アントレプレナーシップをどのように伝えたら高校生に興味を持っていもらえるかを考えるワークショップを実施します。今後の探求学習の授業に活用いただけますと主催者・登壇者一同大変嬉しいです。

▼19：45　交流会

▼20：30　クロージング

※チラシはこちら　

---

【ゲストスピーカー】
中馬 一登　株式会社MIYACO 会長
　　　　　 株式会社一 代表取締役


1987年生まれ。京都出身。2014年に会社を設立し、祖母の
名前から株式会社美京都（みやこ）と名付ける。2021年に
法人登記名を「株式会社MIYACO」に変更。「ミヤコソー
ス」の販売や教育・能力開発事業、コミュニティ事業、地域
創生事業などを手掛け、京都市や舞鶴市と連携し、若手の活
躍を推進するプロジェクトを多数企画・開催している。京都
で活躍する若者のコミュニティ「U35-KYOTO」の立ち上げ
メンバーであり、世界経済フォーラムによって組織される
33歳以下の若者のコミュニティ「Global Shapers
Kyoto」の元代表。

金谷　智（株式会社LXDESIGN　代表取締役）

1990年生まれ、富山県高岡市出身。高岡高校、東京学芸大学 教育学部を卒業後、公立小学校学級担任などを経て、教育系スタートアップ株式会社 LX DESIGNを設立。公教育と外部人材をつなぐ教育特化型複業プラットフォーム「複業先生®︎ 」を中心に、テクノロジー×教育領域のサービスを全国展開している。

仲田 匡志（株式会社SOU 代表取締役）

沖縄県那覇市生まれ、名古屋・大阪・京都育ち。 10代〜20代の若者から企業、経営者、行政、まちづくり、セカンドキャリア、NPOなど幅広い層のチャレンジャーの「伴走支援者」。 『最後の1秒まで可能性を諦めない社会』を目指し伴走中！ #共創 #納得感 #問答。京都市立開建高等学校 運営指導委員 として主体的な学びと実践づくりのサポート中

頭の中がモヤモヤし、行動に移せない自分に焦り、時にはダラダラと過ごしてしまうこともあります。そんな時、集中力を発揮し、継続的に行動できるようになりたいと思いませんか？

このセミナーでは、時間を有効に使うための集中方法から、効率的な時間活用術まで、限りのある人生の時間を最大限に活かす秘訣をお伝えします。時間術を学ぶことで、あなたの「人生のクオリティー」が大きく変わります。時間の使い方は、実際にはあなたの「生き方」そのものです。時間術を身につけるためのこの貴重な機会をお見逃しなく。

初めての方にもわかやすくお伝えしますので安心してお越しください。

 

【内容】
・最適な「場所」での集中力向上テクニック
・「時間帯」を見極めて効率化
・「やめる」ことの力
・時間の価値を再認識
・プロフェッショナルの活用術
・最高の時間術ワークシートの作り方
・究極の時間活用術とは？

 

【こんな方を対象としています】
・集中力を高めたい方
・時間に追われる感覚から解放されたい方
・自分の時間を有意義に使いたい方
・ワークライフバランスを整えたい方
・自己管理のスキルを向上させたい方

 

【参加者さんからご感想】
・今日やることがよくわかり、自分の中での思考の整理整頓ができました！
・「なるほど！」と思う思考整理法がいくつもあり、すぐ試せる内容だったのでやってみます！
・毎日、自分が無理していることに気づけました！
・「どう時間を使いたいのか」本質に気づけました！
・ゲーム感覚でワークをして無理なく、頭の中が整理ができました！

 

【講師】
福永涼人（ふくなが りょうと）
・有限会社ココロ・エンタテインメント 代表取締役社長（2002年創業）
・ブランディングプロデューサー (魅力を最大限に活かしブランドを構築する)
・経営コンサルタント＆コーチ(クライアント累計3,000人)
・デザインデレクター (ホームページ・ブログ・名刺・ロゴ制作）
・講師 (全国３１都道府県で300回以上登壇）
・上級ウェブ解析士 (WEBマーケティング・SNSアドバイス）
・生成AIパスポート取得（chatGPTや画像生成AIアドバイス）
・SNS総フォロワー数 １万７千人
・1971年生まれ 愛知→大阪→東京→京都
・東京都品川区 →京都が大好きで京都市北区へ移住
・好きを仕事にするノウハウが学べる私塾「自分ブランド塾」を全国31都道府県で300回以上開催、受講者はのべ3500名以上。
・著書に『やさしいままでうまくいく』(自由国民社)、『本質プロデュース』(サンクチュアリ出版)がある。

ホームページ：https://www.cocolo-ent.co.jp

 

【参加費】
無料 ※参加できなくなった際は必ずご連絡願います。

 

【タイムスケジュール】
18：45 開場
19：00 講座開始
20：00 質疑応答・アンケート記入・交流タイム
20：30 終了

このイベントでは、元留学生起業家のサプラさんをゲストにお呼びし、自身の経験についてお話いただきながら、京都で「働く、起業する」ことについて考えます。

研究しながら経営もされてきたサプラさんが日本で働くために必要だと感じた言語の課題や信頼関係のつくり方など、留学生の方がぶち当たる課題とその乗り越え方をお話しいただだくとともに、留学生のサポートをしている公的機関であるJETRO京都より支援制度についてもご紹介いただきます。

留学生の皆さんが「就職」や「起業」をするためのヒントがたくさん学べるイベントです。

参加者がそれぞれの得意を持ち寄り、多世代・同時多発的に学びあいをするイベントです。参加した人同士がお互い自由に好きなことや得意なことを共有し、自分の知りたかったことをはじめ、想定していなかった領域までをも学ぶ場となります。

知りたかったことを持っている人に出会い、学ぶきっかけができたり、またまったく未経験の分野や興味がないと思っていたことでも話を聞いてみると興味がわいて新しい自分を発見することに繋がります。参加者がやりたいことに自由に挑戦するきっかけ作りを目的としております。

 

【学び合いの内容（一例）】
新規事業の始め方、自律的キャリアの作り方、人事制度相談、語学など

参加者がそれぞれの得意を持ち寄り、多世代・同時多発的に学びあいをするイベントです。参加した人同士がお互い自由に好きなことや得意なことを共有し、自分の知りたかったことをはじめ、想定していなかった領域までをも学ぶ場となります。

知りたかったことを持っている人に出会い、学ぶきっかけができたり、またまったく未経験の分野や興味がないと思っていたことでも話を聞いてみると興味がわいて新しい自分を発見することに繋がります。参加者がやりたいことに自由に挑戦するきっかけ作りを目的としております。

 

【学び合いの内容（一例）】
新規事業の始め方、自律的キャリアの作り方、人事制度相談、語学など

京都で学ぶ外国人留学生に、京都企業や支援機関を知っていただくとともに、京都企業の魅力を伝えることを目的に、京都企業について学ぶ講演やワークショップを実施します。

 

【プログラム】

①キーノートスピーチ_15分（リアルタイム翻訳あり）

　テーマ：「留学生と見つけた1200年続く京都のビジネス-伝統と革新の融合」

　仲田匡志（株式会社MIYACO）

②京都企業紹介_10分（リアルタイム翻訳あり）

　伝統産業からハイテク産業、スタートアップから老舗、グローバル企業まで多種多様な企業が集うまち京都で活躍している、京都企業様による「自社紹介」

<登壇企業>
　グローバル企業：堀場製作所
　老　舗　企　業：京菓子司 亀屋良長

➂ワークショップ_60分

　テーマ：日本・京都で働く魅力と価値、課題探し

　▶︎採用・就職を軸にしたテーマ

海外人材活用セミナー
(リアル+Zoom同時開催)

各業界において、少子高齢化や団塊世代の一斉退職、労働集約的な業務体制に加え、コロナから平時モードへの移行の中で、中小企業の人手不足はますます深刻化しています。今後も国内の労働人口減少が見込まれる中では、一層の海外人材の活用が課題解決の１つの選択肢になり得るのではないかとの問題意識から、今般セミナーを開催致します。本セミナーにおいては、①技能実習制度に係る正しい知識の習得、②外国人留学生の活用・戦力化事例の紹介といったプログラムで、中小企業者にとって海外人材活用の検討機会をご提供致します。

---

【タイムスケジュール】
▼15:00
技能実習生制度の現在と今後
（公益財団法人国際人材育成機構　業務執行理事兼関西支局長　辻本誠治氏）

▼15:30
外国人留学生活用に係る制度
（京都ジョブパークセンター長　湯川卓宏氏）
（大阪出入国在留管理局在留支援部門　統括審査官　友森啓介氏）

▼16:00　休憩

▼16:10
外国人留学生の採用・戦力化
（株式会社RUTILEA　代表取締役CEO 矢野貴文氏）

▼16:40　質疑応答

▼17:00　閉会

※チラシはこちら

【学生連携企画KOIN BAR】
「編集力でミライを切り開け」
～エディターとすぐに生かせる編集技術を身につける～

『Leaf』元編集長の中野さんに登壇していただき、
これからの時代に必要な編集力を体験するワークショップを開催します！
「編集力に」ついて学び、「行間を読む力」を身に付けられるプログラムです。

SNSの発達により、一個人が趣味や思考について自由に発信できるようになった今、
自分らしさや個性を打ち出すには「編集力」が必要不可欠。
多様化する表現の中で、誰に何をどのように伝えるのか？
日常のふとした気づきをプロ目線でかえる方法を
業界歴30年のプロが伝授します！

＜講師＞

京都コーディネーター🄬
中野　弘子 氏

＜司会＞
株式会社カタルシス　代表取締役　山本 周雅 氏（京都大学 総合人間学部 7回生）
株式会社カタルシス　経営企画室　徳村 夏輝 氏（京都大学 工学部 4回生）
株式会社カタルシス　経営企画室　石井 茉梨子 氏（同志社大学3回生）

＜プログラム＞

• 中野弘子さんの紹介
• 編集力に関するセミナー
• 空間プロデュース型ワークショップ
• 交流会（約1時間）　

---

講師略歴

京都コーディネーター🄬
中野 弘子 氏

旅行ガイド記者を経て、96年創刊間もない
京都の女性情報雑誌「Leaf」の編集に携わり、
編集長として「町家でごはん」などのヒット企画を打ち出す。
独立後、多数の京都特集や編集企画、イベントに携わる。
著書「よそさんが心地いい京都」（交通新聞社刊）、
「京都いっぴん日用品」（淡交社）など多数。

CRCC Asia 海外インターンシップ（無給）プログラムについて、2023年度活用実例のご報告です。 　

【インターンシップ事業について】
　英米豪の大学生のアジア企業でのインターンシッププログラムを提供しているCRCC Asia（設立：2006年（英国）／日本事務所：東京・大阪／実績：11,000名以上／海外提携大学先：65校以上）は、革新的でアカデミックなバックグラウンドをもつ京都企業様（スタートアップ、中小企業、大企業、外資企業）におけるインターンシップの受入先をさがしています。 関西へ来日します半数以上の学生は理系です。京都のアカデミックでテクノロジーに特化した企業様との相性は良く、2023年度は11社の京都企業様にUCLAなどの学生を受入ていただき、評判がよかった為、2024年度はUCLAだけでも２倍の学生が来日予定です。 本プログラムは、 * 受入企業の金銭的負担はなし！（ご用意いただきたいのは、英語ができる上司、インターン生が取り組めるプロジェクトと机・椅子のみ） * 実際にやってみて、優秀なインターン生が多く、商品開発を完成させた例も生まれています。

【説明会プログラム】

11:00-11:05 　導入　アイスブレーク
11:05-11:15 　質問　トライしたいグローバルな取組って？
11:15-11:35 　説明　プレゼンテーション　
11:35-11:40 　Q&A　質疑応答
11:45-11:55 　まとめ